01
O que é
Podem reduzir acuidade, cores, contraste e campo visual. Algumas formas são agudas; outras evoluem lentamente. O prognóstico depende da causa e do tempo de tratamento.
Nervo óptico
Neuropatias e atrofia do nervo óptico
Danos ao nervo óptico por isquemia, inflamação, compressão, toxicidade, trauma ou causas hereditárias.
Ir direto aos meus direitos e próximos passosSinal de atenção
Perda visual nova, especialmente súbita, é urgência.
VISUALIZAÇÃO
Como a percepção visual pode mudar
Compare a mesma cena sem a alteração e com uma representação de sinais frequentemente descritos nesta condição.
02
Sinais e repercussões
- Perda visual súbita ou progressiva
- Cores desbotadas
- Manchas no campo
- Dor ao mover os olhos em algumas formas
Enquadramento jurídico
Como esta condição pode ser analisada perante a lei
Se a sequela for de longo prazo, pode preencher critérios de deficiência visual. Formas agudas podem gerar benefício temporário conforme a incapacidade laboral.
03
O que costuma ser avaliado
- Acuidade e visão de cores
- Campo visual
- OCT do nervo
- Etiologia e prognóstico
- Bilateralidade
04
O que o laudo deve mostrar
- Acuidade visual de cada olho com a melhor correção
- Data do diagnóstico e provável início do impedimento
- Descrição da resposta ao tratamento e do prognóstico
- Impacto em leitura, mobilidade, trabalho, estudo e atividades diárias
- Campo visual/OCT
- Ressonância e exames etiológicos quando relevantes
- Relatório neurológico
Acesso à saúde
Tratamento e reabilitação pelo SUS
A investigação pode envolver oftalmologia, neurologia, exames de imagem e laboratório. Reabilitação visual deve ser considerada quando a perda é permanente.
UBS→Regulação→Especialista→Tratamento
Resposta prática
O que posso verificar e como começar
Os pontos principais já estão nesta página. Abra apenas os detalhes que precisar; o guia completo continua disponível se desejar se aprofundar.
Ponto de partida
Reconhecimento como pessoa com deficiência visual
Acesso às políticas de inclusão, cotas, adaptações, prioridade e benefícios cujos requisitos específicos também sejam preenchidos.
Quem pode avaliar este direito
Pessoa com visão monocular ou perda visual duradoura que atenda aos parâmetros legais e/ou à avaliação biopsicossocial exigida para o direito pretendido.
Comece assim
- Defina qual direito será pedido.
- Confira o critério próprio daquele órgão.
Ver requisitos, documentos e lei aplicável
O que será analisado
- Laudo oftalmológico atual e legível, com diagnóstico, CID quando pertinente e data provável de início.
- Acuidade visual de cada olho com a melhor correção e, quando relevante, campo visual.
- Descrição funcional: leitura, mobilidade, direção, uso de telas, autonomia e barreiras.
- Avaliação biopsicossocial quando o órgão ou a política exigir.
Documentos úteis
- Documento e CPF
- Laudo oftalmológico
- Exames que comprovem acuidade/campo visual
- Relatórios antigos para demonstrar duração
Leis relacionadas
Lei nº 13.146/2015 — Lei Brasileira de Inclusão da Pessoa com DeficiênciaLei nº 14.126/2021 — Lei Amália Barros — Visão monocular como deficiência visualDecreto nº 10.654/2021 — Avaliação biopsicossocial da visão monocularSTF — ADI nº 6.850 — Constitucionalidade da Lei da Visão MonocularDecreto nº 5.296/2004 — Parâmetros de cegueira, baixa visão e campo visualPrevidência
Benefícios por incapacidade e auxílio-acidente
Auxílio por incapacidade temporária; aposentadoria por incapacidade permanente quando não houver reabilitação possível; ou auxílio-acidente para sequela permanente que reduza a capacidade, nos casos elegíveis.
Quem pode avaliar este direito
Segurado que mantenha qualidade de segurado, cumpra carência quando exigida e demonstre incapacidade ou sequela nos termos de cada benefício.
Comece assim
- Peça relatório que conecte visão e atividade profissional.
- Solicite no Meu INSS.
Ver requisitos, documentos e lei aplicável
O que será analisado
- Qualidade de segurado
- Carência em regra, com exceções legais
- Incapacidade comprovada em perícia
- Para auxílio-acidente, evento e sequela com redução permanente da capacidade
Documentos úteis
- Atestado com tempo de afastamento
- Relatório sobre tarefas impossibilitadas
- Exames
- CAT quando aplicável
- Histórico profissional
Assistência social
BPC/LOAS
Pagamento mensal de um salário mínimo enquanto persistirem os requisitos. Pode permitir acesso ao auxílio-inclusão quando o beneficiário ingressa no trabalho e cumpre as condições legais.
Quem pode avaliar este direito
Pessoa de qualquer idade com impedimento de longo prazo, reconhecido na avaliação, e família que atenda ao critério econômico e social.
Comece assim
- Atualize o CadÚnico no CRAS.
- Solicite pelo Meu INSS ou telefone 135.
Ver requisitos, documentos e lei aplicável
O que será analisado
- Cadastro Único atualizado
- CPF de todos do grupo familiar
- Avaliação médica e social/biopsicossocial
- Renda e vulnerabilidade comprovadas
Documentos úteis
- CadÚnico
- Comprovantes de renda e despesas
- Laudos e exames
- Comprovante de residência
- Documentos do grupo familiar
Previdência
Aposentadoria da pessoa com deficiência
Redução dos requisitos em relação à aposentadoria comum, conforme a LC nº 142/2013.
Quem pode avaliar este direito
Segurado do RGPS que cumpra carência e comprove período trabalhado na condição de pessoa com deficiência; no tempo de contribuição, o grau influencia o requisito.
Comece assim
- Revise o CNIS.
- Monte uma linha do tempo da deficiência.
Ver requisitos, documentos e lei aplicável
O que será analisado
- Carência de 180 contribuições
- Por idade: 60 anos homem/55 mulher e 15 anos contribuídos na condição de PcD
- Por tempo: comprovação do grau e dos períodos exigidos
- Avaliação do INSS
Documentos úteis
- CNIS e carteira de trabalho
- Laudos e exames de todas as épocas
- Prontuários
- Documentos escolares ou profissionais que evidenciem a condição
- PPP apenas quando também relevante a outra modalidade
Saúde
Consultas, exames, cirurgias, medicamentos e reabilitação no SUS
Atenção básica, oftalmologia, exames, tratamento medicamentoso ou cirúrgico e reabilitação visual, conforme indicação e oferta regional.
Quem pode avaliar este direito
Qualquer pessoa que necessite de cuidado ocular; alguns medicamentos e procedimentos exigem critérios clínicos, exames e encaminhamento especializado.
Comece assim
- Procure a UBS.
- Solicite encaminhamento e número de protocolo.
Ver requisitos, documentos e lei aplicável
O que será analisado
- Cartão SUS
- Avaliação na atenção básica ou serviço regulador
- Encaminhamento e exames
- Para CEAF, formulário LME e critérios do PCDT
Documentos úteis
- Cartão SUS e documento
- Receita e relatório
- LME quando aplicável
- Exames do protocolo
- Comprovante de residência
Inclusão profissional
Trabalho, cotas e adaptações razoáveis
Concorrer a vagas PcD, receber adaptações razoáveis e trabalhar sem discriminação. Empresas com 100 ou mais empregados cumprem reserva de 2% a 5%.
Quem pode avaliar este direito
Pessoa reconhecida como PcD para fins trabalhistas, inclusive com visão monocular, observada a documentação e avaliação usada pelo empregador.
Comece assim
- Apresente documento de forma segura ao setor responsável.
- Descreva a adaptação necessária e sua finalidade.
Ver requisitos, documentos e lei aplicável
O que será analisado
- Comprovação da deficiência
- Capacidade para as atribuições essenciais com adaptações quando necessárias
- Processo seletivo sem exigência genérica de aptidão plena
Documentos úteis
- Laudo caracterizador
- Exames
- Relatório funcional
- Pedido escrito de adaptação quando necessário
Serviço público
Concursos públicos e vagas PcD
Reserva mínima de 5% no âmbito federal, participação nas duas listas e adaptações de prova compatíveis com a necessidade.
Quem pode avaliar este direito
Candidato com deficiência visual ou visão monocular que cumpra os requisitos do cargo e o procedimento do edital.
Comece assim
- Leia o edital antes de se inscrever.
- Peça adaptação dentro do prazo.
Ver requisitos, documentos e lei aplicável
O que será analisado
- Inscrição na modalidade correta
- Laudo no prazo e formato do edital
- Avaliação biopsicossocial/multiprofissional
- Compatibilidade com atribuições essenciais
Documentos úteis
- Laudo oftalmológico
- Formulário do edital
- Exames
- Pedido de prova ampliada, leitor, tempo adicional ou tecnologia assistiva, se necessário